Evidencia 3 Rap4 - Evo3 Reporte Escrito de Un Accidente de Trabajo Un Accidente y Una Enfermedad Laboral [PDF]

Zitiervorschau

SISTEMA DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO SG-SST FORMATO REGISTRO DE ACCIDENTES DE TRABAJO Y ENFERMEDADES PROFESIONALES -NTC3701 Análisis de casualidad No.

Fecha del evento

Identificación del trabajador

Ocupación

Departamaneto o seccion

Sitio del evento

Descripción del evento

Causas inmediatas Cond inseguras

1

2

3

4

5

2 de Enero 2019

6 de mayo 2019

2 de julio 2019

2 de septiembre 2019

5 de Diciembre 2019

1043420183

Gerente

8344326

Ayudante de mantenimiento electrico.

1425345763

1435345767

3144256

prestadora de servicio de Aseo.

Secretaria de archivo

Jefa de recursos humanos

Administración

Asistencial

cuarto de Aseo

Archivo

Escaleras de la Empresa

Bajaba las escaleras al primer piso, resbalo al actuar y sus reflejos no se hizo daños mayores.

Resbaloso, preligroso

Planta fisica

Realizaba actividades de mantenimiento electrico en cables y luminarias a desmetros, el trabajador perdio el equilibrio cayendo y fracturandose un brazo ( brazo derecho).

Espacio inadecuado para movimiento de personas y objetos (espacio confinado) procedimientos peligroso.

Sala de juntas

Oficina de Archivo

Causas basicas Acto inseguro

Fac trabajo

No advertir del riesgo,omitir señales de aviso, para advertir a empleados y instruciones, orientación o visitantes, falta de atención a las entrenamiento inadecuado. condiciones del piso.

Emplear personas inadecuadas y no utilizar elementos de protección personal.

supervisión y liderazgo deficiente, orientación y entrenamiento requerido inadecuado.

Fac personales

verificacion de las instruciones deficientes.

verificación de las instrucciones y medidas.

Se encontraba trapeando, luego dejo el trapero y demás elementos de aseo en la sala de juntas y salio por un momento, no el querer hacer las cosas ubico las señalizaciones de " piso mojado" No proporciono las señalizaciones de olvido que había trapeado y el lugar se aseo y no tuvo el cuidado en el área y encontraba resbaloso, no transito estrés por las arduas tareas rápidamente por ir a descansar y olvido su oficina, al regresar por el no contaba en el momento con los debidamente y no cumplio con los que debe realizar por cumplir las actividades trapero; se resbaló y al no dejarse caer se elementos de protección personal. elementos de protección rápidamente. sostuvo de la mesa juntas, se hizo una cortadura en el brazo derecho, se procedió según lo reglamentado.

Al realizar transcripciones de datos y empalmar documentación de archivo al sistema durante un largo periodo, genero No contaba con desca samanos, las una enfermedad profesional llamado condiciones de seguridad no eran las no informo con anticipación para la "túnel carpiano" afecto su salud por la mejores, el teclado era demasiado alto mejora de condiciones de trabajo. incomodidad del escritorio y rotar mucho no cumplía los parámetros de la mano, malas posiciones corporales y seguridad. calambres musculares. no cumplía las normas de apoyo y protección.

Muy comprometida a pasar de las malas condiciones de se sentía acongojada por la trabajo y a cumplir los incomodidad a la cual trabajo requerimientos de durante 3 años y se adapto a seguridad y salud en el aquel ambiente laboral, afectando trabajo; uno de ellos su salud física y psicológicamente. realizar las pausas activas.

Politicas, procedimientos, guias o No asegurar o advertir, omitir el uso Fatiga por exceso de trabajo y practicas inadecuadas, planeación o Al no informar de sus personal seguro o cómodo o adoptar programación inadecuada de trabajo. condiciones, afecto su salud falta de descanso, fatiga por posiciones inadecuadas para hacer las exceso de trabajo mental, supervisión y liderazgo deficiente, y por otro lado falta de extrema demanda de decisiones y Oficina de trabajo Cansancio corporal, falla visual y cefaleas tareas, usar los equipos de manera Administración por exposiciones a largas jornadas seguimientos inadecuados al controles médicos No. 104 incorrecta, emplear de manera opiniones, demanda de laborales extras, carga laboral exclusiva. cumplimiento, mediciones y/o estipulado en la inadecuada o no usar el equipo de concentración, percepción evaluacion inadecuada de labor, normatividad de riesgos protección personal, usos inapropiado extrema, falta de estímulos al consideraciones inadecuadas de los laborales (SG-SST) de las manos o partes del cuerpo. buen desempeño factores ergonómicos.

Identficación del Ap 1.118.309.763 Nombres y Apellidos: YONATAN JAVIER CANO BLANDÓN Fecha de elaboración: 04/06/2020

SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA