Rancangan Aktualisasi [PDF]

  • 0 0 0
  • Gefällt Ihnen dieses papier und der download? Sie können Ihre eigene PDF-Datei in wenigen Minuten kostenlos online veröffentlichen! Anmelden
Datei wird geladen, bitte warten...
Zitiervorschau

RANCANGAN AKTUALISASI DAN HABITUASI NILAI-NILAI DASAR APARATUR SIPIL NEGARA

PEMBUATAN FORMULIR PERMINTAAN PEMERIKSAAN LABORATORIUM DI UPTD PUSKESMAS PAKISJAYA

DISUSUN OLEH : NAMA

: SUHENDRO WIBOWO

NIP

: 198506152019021003

NOMER ABSEN

: 34

JABATAN

: PRANATA LABORATORIUM KESEHATAN TERAMPIL

UNIT KERJA

: UPTD PUSKESMAS PAKISJAYA

PELATIHAN DASAR CPNS GOLONGAN II ANGKATAN VII PEMERINTAH KABUPATEN KARAWANG BEKERJASAMA DENGAN BADAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA PROVINSI JAWA BARAT 2019

HALAMAN PERSETUJUAN RANCANGAN AKTUALISASI Judul

: PEMBUATAN FORMULIR PERMINTAAN PEMERIKSAAN LABORATORIUM DI UPTD PUSKESMAS PAKISJAYA

Nama

: SUHENDRO WIBOWO, A.Md.A.K

NIP

: 198506152019021003

Angkatan

: VII

Nomer Absen : 34 Disetujui untuk diseminarkan pada : Hari

: Jum’at

Tanggal

: 16 Agustus 2019

Tempat

: UPTD BLK KARAWANG Jl. Suroto Kunto Km. 6 Karawang

Karawang, 12 Agustus 2019 Peserta Pelatihan Dasar CPNS

SUHENDRO WIBOWO, A.Md.A.K NIP. 198506152019021003 Coach

ABDILLAH MAWARDI

Mentor

dr. NURHELI KURNIADI, MM NIP. 198204282014121001

HALAMAN PENGESAHAN RANCANGAN AKTUALISASI Judul

: PEMBUATAN FORMULIR PERMINTAAN PEMERIKSAAN LABORATORIUM DI UPTD PUSKESMAS PAKISJAYA

Telah diseminarkan pada : Hari

: Jum’at

Tanggal

: 16 Agustus 2019

Tempat

: UPTD BLK KARAWANG Jl. Suroto Kunto Km. 6 Karawang Karawang, 16 Agustus 2019 Peserta Pelatihan Dasar CPNS

SUHENDRO WIBOWO, A.Md.A.K NIP. 198506152019021003 Coach

ABDILLAH MAWARDI

Mentor

dr. NURHELI KURNIADI, MM NIP. 198204282014121001 Narasumber

…………………………….

PRAKATA Penulis memanjatkan segala puja dan puji syukur kehadirat Allah SWT yang telah melimpahkan segala rahmat dan hidayah-Nya, sehingga penulis dapat menyelesaikan tugas rancangan aktualisasi nilai-nilai dasar PNS dengan judul “Pembuatan

Formulir

Permintaan

Pemeriksaan

Laboratorium

di

UPTD

Puskesmas Pakisjaya“. Penulisan rancangan aktualisasi nilai-nilai dasar PNS ini disusun sebagai salah satu persyaratan kelulusan Pelatihan Dasar Calon Pegawai Negeri Sipil Golongan II Angkatan VII Tahun 2019 yang diselenggarakan di Gedung UPTD BLK Karawang Jl. Suroto Kunto Km. 6 Karawang sebagai bentuk pemahaman konseptual dan internalisasi nilai-nilai dasar PNS yang diterapkan di UPTD Puskesmas Pakisjaya. Dalam menyelesaian rancangan aktualisasi nilai-nilai PNS ini, penulis menyampaikan terima kasih kepada : 1. Abdillah Mawardi selaku pembimbing yang telah memberikan bimbingan dan arahan kepada penulis sehingga rancangan aktualisasi ini dapat selesai dengan baik. 2. dr. Nurheli Kurniadi, MM selaku mentor selaku Kepala UPTD Puskesmas Ketuwan yang telah memberikan masukan, inspirasi dan arahan sehingga rancangan aktualisasi ini dapat diselesaikan dengan baik. 3. ……………………. selaku narasumber / penguji yang memberikan saran, masukan perbaikan untuk penyempurnaan rancangan aktualisasi ini sehingga dapat diterapkan dengan lebih baik. 4. Keluarga yang telah mendukung, mendoakan serta memberi bantuan sehingga semua kegiatan Pelatihan Dasar CPNS dapat terselesaikan dengan baik. 5. Seluruh Widyaiswara, dan Panitia yang telah memberikan ilmu, bimbingannya, dukungan dan fasilitas selama kegiatan Pelatihan Dasar CPNS Golongan II Angkatan VII.

6. Seluruh peserta Pelatihan Dasar CPNS Golongan II Angkatan VII atas inspirasi, kekompakan, bantuan, dan dukungannya. Penulis berharap semoga rancangan aktualisasi ini dapat memberikan manfaat bagi semua pihak dan dapat memberikan contoh tentang implementasi nilai-nilai “ANEKA” dengan prinsip Manajemen Aparatur Sipil Negara (ASN), Pelayanan Publik dan Whole of Government dalam kehidupan sehari-hari di lingkungan kerja dan masyarakat. Penulis menyadari bahwa masih banyak kekurangan yang mendasar pada rancangan ini, oleh karena itu penulis berharap kepada semua pihak untuk memberikan saran dan masukan serta kritik yang membangun untuk penyempurnaan rancangan aktualisasi ini.

Karawang, 16 Agustus 2019 Penulis

SUHENDRO WIBOWO, A.Md.A.K NIP. 198506152019021003

DAFTAR ISI HALAMAN PERSETUJUAN ................................................. Error! Bookmark not defined. HALAMAN PENGESAHAN .................................................. Error! Bookmark not defined. PRAKATA ............................................................................... Error! Bookmark not defined. DAFTAR ISI ..............................................................................................................................6 DAFTAR TABEL .................................................................... Error! Bookmark not defined. DAFTAR GAMBAR ............................................................... Error! Bookmark not defined. BAB I PENDAHULUAN ........................................................ Error! Bookmark not defined. A.

Latar Belakang ............................................................. Error! Bookmark not defined.

B.

Identifikasi Isu dan Rumusan Masalah ........................ Error! Bookmark not defined.

C.

Tujuan........................................................................... Error! Bookmark not defined.

D.

Manfaat ......................................................................... Error! Bookmark not defined.

BAB II LANDASAN TEORI .................................................. Error! Bookmark not defined. A.

Sikap dan Perilaku Bela Negara ................................... Error! Bookmark not defined.

B.

Nilai-nilai Dasar Pegawai Negeri Sipil ........................ Error! Bookmark not defined.

C.

Kedudukan dan Peran PNS dalam NKRI ..................... Error! Bookmark not defined.

D.

Tinjauan Umum tentang Rekam Medis ....................... Error! Bookmark not defined.

BAB III TUGAS UNIT KERJA DAN TUGAS PESERTA .... Error! Bookmark not defined. A.

DASAR HUKUM. ....................................................... Error! Bookmark not defined.

B.

GAMBARAN UMUM UPTD PUSKESMAS PAKISJAYA.Error! Bookmark not defined.

C.

VISI DAN MISI UPTD PUSKESMAS PAKISJAYA.Error! Bookmark not defined.

D.

TUJUAN UPTD PUSKESMAS PAKISJAYA............ Error! Bookmark not defined.

E.

TATA NILAI UPTD PUSKESMAS PAKISJAYA..... Error! Bookmark not defined.

F.

BUDAYA UPTD PUSKESMAS PAKSIJAYA .......... Error! Bookmark not defined.

G.

MOTTO UPTD PUSKESMAS PAKSIJAYA ............. Error! Bookmark not defined.

H.

JOB DESKRIPSI.......................................................... Error! Bookmark not defined.

I.

TUGAS JABATAN PESERTA LATSAR .................. Error! Bookmark not defined.

J.

ROLE MODEL ............................................................ Error! Bookmark not defined.

BAB IV RANCANGAN KEGIATAN AKTUALISASI......... Error! Bookmark not defined.

A.

Daftar Rancangan Kegiatan Aktualisasi dan Keterkaitan dengan Substansi Mata Pelatihan. ............................................................. Error! Bookmark not defined.

B.

Jadwal Rencana Pelaksanaan Kegiatan Aktualisasi ..... Error! Bookmark not defined.

BAB V PENUTUP ................................................................... Error! Bookmark not defined. DAFTAR PUSTAKA .............................................................. Error! Bookmark not defined. BIODATA ................................................................................ Error! Bookmark not defined.

BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang

Aparatur Sipil Negara (ASN) adalah profesi bagi pegawai negeri dan pegawai pemerintah dengan perjanjian kerja yang bekerja pada instansi pemerintah. Pegawai ASN melaksanakan kebijakan publik yang dibuat oleh pejabat pembina kepegawaian sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan, memberikan pelayanan publik yang profesional dan berkualitas dan mempererat persatuan dan kesatuan NKRI. Dalam Undang-Undang No.5 Tahun 2014 Pasal 63 ayat (3) dan ayat (4) tentang Aparatur Sipil Negara mengamanatkan Instansi Pemerintah untuk wajib memberikan Pendidikan dan Pelatihan terintegrasi bagi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) selama satu tahun masa percobaan. Merujuk Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017 tentang Manajemen

PNS,

PNS

wajib

menjalani

masa

percobaan

yang

dilaksanakan untuk membangun moral, kejujuran, semangat nasionalisme dan kebangsaan, karakter kepribadian yang unggul dan bertanggung jawab, dan memperkuat profesionalisme serta kompetensi bidang. Pelatihan yang memadukan pembelajaran klasikal dan non-klasikal di tempat pelatihan dan di tempat tugas sehingga memungkinkan peserta mampu

mengaktualisasikan

dan

membuatnya

menjadi

kebiasaan

(habituasi), dan merasakan manfaatnya. Karakter PNS profesional dibentuk dari sikap dan perilaku disiplin PNS, nilai-nilai dasar profesi PNS, dan pengetahuan tentang kedudukan dan peran PNS dalam NKRI serta mengusai tugasnya sehingga mampu melaksanakan tugas dan perannya secara profesional sebagai pelayan publik. Puskesmas

adalah

fasilitas

pelayanan

kesehatan

yang

menyelenggarakan upaya kesehatan masyarakat dan upaya kesehatan perseorangan tingkat pertama, dengan lebih mengutamakan upaya

promotif dan preventif, untuk mencapai derajat kesehatan masyarakat yang setinggi-tingginya di wilayah kerjanya. Peran ASN di bidang kesehatan melalui kegiatan mewujudkan pelayanan kesehatan yang berkualitas prima di Puskesmas meliputi pelayanan preventif, promotif, kuratif, dan rehabilitatif. Salah satu bagian dari Puskesmas yaitu Laboratorium Kesehatan.