Persoane Dificile 05042021 [PDF]

  • 0 0 0
  • Gefällt Ihnen dieses papier und der download? Sie können Ihre eigene PDF-Datei in wenigen Minuten kostenlos online veröffentlichen! Anmelden
Datei wird geladen, bitte warten...
Zitiervorschau

Conflict – Curs 07 …

I. Relaţia cu persoanele dificile

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07 …

I. Relaţia cu persoanele dificile Exerciţiu

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07 …

I. Relaţia cu persoanele dificile Exerciţiu

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile De ce “dificili”?





Valori



Convingeri



Sex



Personalităţi

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile



Tipare comportamentale Pasiv (submisiv)

Agresiv

Pasiv-agresiv

Asertiv Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

Tipare comportamentale 1. Pasiv



= a fi pe placul celorlalţi şi evitarea conflictului. Necesităţile celorlalţi primează, ceilalţi au mai multe drepturi şi mai mult de oferit.

Comportament

Non-verbal

 Evită confruntările

 Voce înceată, abia auzită

 Nu îşi asumă responsabilităţi

 Postură umilă, cap plecat

 Incapacitatea de a lua decizii

 “Mai mic decât cei din jur”

 Reticent şi temător în a cere

 Evită contactul vizual

 Victimizare

 Neliniştit

 Vina o poartă ceilalţi  Inexpresivitate em./sent.  Refuzul complimentelor

Pasiv

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

Tipare comportamentale 1. Pasiv



Cum sunt percepuţi de cei din jur  Frustraţi  Uşor de exploatat  Se percepe nivelul lor energetic scăzut  Renunţarea la încercările de a-i ajuta...

De ce?  Incapacitatea de a-şi exprima gânduri, sentimente, opinii sau nevoi  Răspuns la un comportament dominant din trecut  Teama de a nu fi plăcuţi, de a nu dezamăgi

Pasiv

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

Tipare comportamentale 2. Agresiv



= totul este centrat pe câştig, indiferent de cine plăteşte preţul. Necesităţile respectivei persoane sunt cele mai importante, au drepturile cele mai mari şi cred că pot oferi cel mai mult.

Comportament

Non-verbal

 Ostil, ameninţător

 Vorbeşte cu ton ridicat

 Îşi urmăreşte doar interesul

 Invadează spaţiul celorlalţi

 Vrea neapărat să câştige

 “Mai mare decât cei din jur”

 “Pe picior de război”

 Gesturi ample, rapide

 Intimidează

 Încruntat, dezaprobator

 Impredictibil  “Bullying”  Exploziv

Agresiv Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

Tipare comportamentale 2. Agresiv



Cum sunt percepuţi de cei din jur  Rănesc, sperie, agresează  Intimidează şi rănesc  Pierd rapid respectul celor de lângă  Oamenii se tem că vor fi exploataţi şi umiliţi

De ce?  Aşteptări înşelate în trecut  Încercarea de a recăpăta controlul  Impresia de subminare autoritate, critica  Nesiguranţă, neînţelegere

Agresiv Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

Tipare comportamentale 3. Pasiv-agresiv



= la o primă vedere, persoanele par pasive, dar îşi eliberează furia în mod voalat şi indirect.

Comportament

Non-verbal

 Agresivi în mod indirect

 Ton copilăros

 Sarcastici

 Privire dulce, aparent inocentă

 Atitudine arogantă

 Postură asimetrică

 Se plâng de starea de fapt

 Apropiaţi spaţial de ceilalţi,

 Acţionează pe ascuns

simulând prietenie

 Bârfe, insinuări, comploturi  Dualism comportamental

Pasiv-agresiv Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

Tipare comportamentale 3. Pasiv-agresiv



Cum sunt percepuţi de cei din jur  Confuzie  Mânie  Nasc resentimente  Oamenii se simt răniţi

De ce?  Incapacitatea exprimării directe a sentimentelor, dorinţelor  Lipsa de încredere  Frustrare, dezamăgire

Pasiv-agresiv Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

Tipare comportamentale 4. Asertiv



= stilul asertiv derivă dintr-un nivel înalt de stimă de sine. Este cel mai sănătos stil de comunicare, cu un fin echilibru între zona pasivă şi cea activă.

Comportament  Atingerea obiectivelor fără a-i afecta pe ceilalţi

Non-verbal  Vorbeşte cu ton şi ritm mediu  Postură echilibrată, deschisă

 Îşi apără drepturile

 Expansiv

 Respectă drepturile celorlalţi

 Contact vizual

 Ia decizii şi este responsabil

 Poziţie spaţială de control, dar

 Direct în exprimare

cu respectul celor din jur

 Acceptă complimente/refuzuri

Asertiv Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

Tipare comportamentale 4. Asertiv



Cum sunt percepuţi de cei din jur  Generează încredere, te poţi baza pe ei  Stăpânesc bine poziţia pe care o au  Acceptă critica la fel ca ca şi laudele  Îşi poartă singuri de grijă  Îi respectă pe toţi ceilalţi

De ce?  Stimă de sine crescută  Înţelegerea drepturilor tuturor  Respect pentru sine şi pentru ceilalţi

Asertiv Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile



Agresiv

Agresivul Atotştiutorul

Pasiv (submisiv)

Tăcutul Nehotărâtul

Pasiv-agresiv

Cusurgiul Negativistul Încăpăţânatul Manipulatorul

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile AGRESIV



1. Agresivul

• • • • • • •

Nevoia de a demonstra că are întotdeauna dreptate Nevoia de control Totul e clar şi trebuie făcut aşa cum vrea el Calcă peste orice şi îşi atinge obiectivele Nu este capabil să primească feedback Preţuieşte agresivitatea Se aşteaptă ca cei din jur să cedeze

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile AGRESIV



1. Agresivul

 Înfruntă-i  Lasă-i puţin să se liniştească  Întrerupe-l şi spune ce ai de zis

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile AGRESIV



1. Agresivul

 Încearcă să-l faci să stea jos  Spune-ţi punctul de vedere  Evită lupta  Fii pregătit pentru o nouă prietenie

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile AGRESIV



2. Atotştiutorul

• • • • •

Ştie puţin sau deloc, dar vrea să pară că ştie tot Crede că adunarea de date înseamnă înţelepciune Consideră irelevante ideile celorlalţi Se crede superior Este cauza lucrurilor bune sau rele care se petrec

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile AGRESIV



2. Atotştiutorul

 Fii cu temele pregătite  Ascultă şi confirmă  Întrebări ferme, dar fără a-l înfrunta

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile AGRESIV



2. Atotştiutorul

 Evită să devii un contra-expert  Lasă-l expert

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile PASIV



3. Tăcutul

• • • •

Caracterizat prin lipsa de reacţie Teama de relaţionare Frustrare Ascunde uneori lipsa unor răspunsuri

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile PASIV



3. Tăcutul

 Întrebări deschise  Privire tăcută şi prietenoasă  Nu umple spaţiile goale

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile PASIV



3. Tăcutul

 Detensionează situaţia  Limite de timp  “Nu ştiu”

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile PASIV



4. Nehotărâtul

• • • •

Are intenţia de a-i ajuta pe cei din jur Amână, incapabili de a lua decizii Oscilează între onestitate şi dorinţa de a nu răni Imposibilitatea de a prioritiza

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile PASIV



4. Nehotărâtul

 Găseşte cauza  Prioritizează alternativele  Cuvântul cheie este “calitatea”

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile PASIV



4. Nehotărâtul

 Păstrează iniţiativa  Atenţie la supraîncărcare

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile PASIV-AGRESIV



5. Cusurgiul/Reclamantul

• • • • • •

Problemele sesizate sunt câteodată reale Frustrare şi lipsa de abordare constructivă Întotdeauna ceilalţi sunt de vină Lipsa controlului propriei existenţe Se crede perfect Lipsa responsabilităţii

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile PASIV-AGRESIV



5. Cusurgiul/Reclamantul

 Ascultă-i nevoia  Puţină simpatie şi cuvinte de încurajare  Nu încerca să îi rezolvi problemele

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile PASIV-AGRESIV



5. Cusurgiul/Reclamantul

 Ajută-l să găsească răspunsuri  Schimbă-le perspectiva  Redirecţionarea conversaţiei

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile PASIV-AGRESIV



6. Negativistul

• • • •

Activează o zonă de fatalism din noi Pesimism Ce nu fac ei este sortit eşecului Negativism declanşat de încercările celorlalţi de a rezolva ceva



Crede cu convingere în propriile declaraţii negative

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile PASIV-AGRESIV



6. Negativistul

 Nu te contamina şi rămâi optimist  Nu intra într-o dispută  Nu te grăbi să propui soluţii

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile PASIV-AGRESIV



6. Negativistul

 Stabileşte limite  Fii constructiv  Atenţie la generarea de negativism

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile PASIV-AGRESIV



7. Încăpăţânatul

• • • • •

Refuzul schimbării opiniei Rezistenţă la schimbare Ignoră părerile celorlalţi Evitarea celor cu păreri diferite Ostilitate disimulată

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile PASIV-AGRESIV



7. Încăpăţânatul

 Flatează-i, arată-le că le preţuieşti opinia  Beneficiile deciziei  Fă-i să creadă că ideea le aparţine

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile PASIV-AGRESIV



7. Încăpăţânatul

 Oferă-le informaţii  Negociază  Rămâi calm  Alege-ţi bătăliile

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile PASIV-AGRESIV



8. Manipulatorul

• • • •

Influenţa şi controlul celor din jur Lipsa de onestitate şi etică “Alunecos” Zona emoţională

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile PASIV-AGRESIV



8. Manipulatorul

 Tehnica “Toată lumea...”  Tehnica “Întotdeauna”

 Tehnica “Uşii trântite”

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Relaţia cu persoanele dificile PASIV-AGRESIV



8. Manipulatorul

 Ameninţări  Informaţii incomplete  Sabotaj psihologic

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

II. Stiluri de management conflict



Stiluri de management ale conflictului

Asertivitate

Modelul Thomas-Kilmann (1974)

Competitiv

Colaborativ Concesiv

Ocolitor

Adaptabil

Cooperare

Keep dreaming, keep playing, keep learning.

Conflict – Curs 07

I. Conflictul 6. Stiluri de management conflict



Colaborativ

Competitiv

 Obiective f. importante

 Decizii rapide, vitale

 Câştig comun

Asertivitate

 Neîncredere în partener

 Dacă este timp

Concesiv  Obiective importante  Păstrarea relaţiei

Ocolitor

Adaptabil

 Subiecte neimportante

 Dacă aţi greşit

 Amânare temporară

 Faceţi o favoare

 Calmarea emoţiei

 Creaţi o relaţie

Cooperare Keep dreaming, keep playing, keep learning.