Ghid Privind Desfasurarea Stagiului Practicii de Productie La Specialitatea 364.1 Finante Si Banci REDACTAT [PDF]

  • 0 0 0
  • Gefällt Ihnen dieses papier und der download? Sie können Ihre eigene PDF-Datei in wenigen Minuten kostenlos online veröffentlichen! Anmelden
Datei wird geladen, bitte warten...
Zitiervorschau

Ghid privind desfășurarea stagiului practicii de producție

UNIVERSITATEA DE STAT DIN MOLDOVA Facultatea Ştiinţe Economice Departamentul Finanţe şi bănci

GHID privind desfășurarea stagiului practicii de producţie la specialitatea 364.1 Finanţe şi Bănci anul III, Licenţă

Chișinău, 2015 [Tastaţi text]

Ghid privind desfășurarea stagiului practicii de producție

INTRODUCERE Succesul integrării absolvenţilor pe piaţa muncii depinde, în bună măsura, de gradul în care aceştia vor cunoaşte specificul activităţii profesionale. Stagiile practicii de specialitate reprezintă un element esenţial în cadrul socializării profesionale a studenţilor și o parte integrantă a procesului de formare profesională iniţială. Fiind un element al procesului educațional asigură formarea competenţelor profesionale şi acumularea experienţei privitor la organizarea şi realizarea activităţilor în domeniul profesional. Desfășurarea stagiului practicii de specialitate se realizează conform reglementărilor: 1.Codului Educației al Republicii Moldova Nr. 152 din 17 iulie 2014; 2. Planului-cadru pentru studii superioare (ciclul I - Licenţă, ciclul II - Master, studii integrate, ciclul III – Doctorat), aprobat prin Ordinul Ministrului educaţiei nr. 1045 din 29 octombrie 2015; 3. Regulamentului de organizare a procesului educaţional la Universitatea de Stat din Moldova Aprobat de Senatul USM, Proces-verbal nr.9 din 25.04.2006 ș.a. reglementări Practica este o activitate desfăşurată de studenţi, conform planului de învăţământ și calendarul academic pentru anul de studii corespunzător. Scopul stagiului de practică este verificarea aplicabilităţii cunoştinţelor teoretice însuşite de studenți în cadrul programului de instruire. Stagiul practicii de producție se desfășoară la parteneri de practică, în secții, departamente al căror profil este compatibil cu cerinţele cuprinse în Curriculum-ul integrat al stagiilor de practică. Având în vedere specificul specialităţii, practica de producție va fi realizată la partenerii de practică din diverse domenii: asigurări, producere, comerț, construcții, prestări servicii, instituții publice, entități din domeniul microfinanțare, bănci, organe fiscale, primării, preturi etc. Practica de producer se desfășoară sub îndrumarea unui mentor (conducător – cadru didactic) care are pregătirea și experiența pentru a completa și consolida cunoștințele teoretice însușite de student în cadrul programului de instruire. Persoana desemnată de Departamentul Finanțe și bănci va asigura planificarea, organizarea şi supravegherea desfăşurării stagiului de practică de către student. Dacă stagiul de practică se efectuează în străinătate se va efectua în condiţii similare cu cele cerute pentru stagiile din ţară. Practica se efectuează în baza Convenţiei (anexa 4) încheiate cu entitatea - partener. ”Ghidul privind desfășurarea practicii de producţie la specialitatea 364.1 Finanţe şi Bănci” serveşte la asigurarea metodică a studenţilor pentru elaborarea și perfectarea raportului de practică; stabileşte cerinţele privind conţinutul, perfectarea şi totodată, specifică obligaţiunile atît a studentului, cît şi a conducătorului practicii. [Tastaţi text]

Ghid privind desfășurarea stagiului practicii de producție

ADMINISTRAREA STAGIULUI PRACTICII DE INIȚIERE Tipul stagiului

Practica de producere

I

Semes trul

VI

Perioada

6 săptămâni

Nr. ore

180

Evaluarea Credite

Forma

6

Susținerea raportului de practică în comisie și apreciere cu notă

Responsabil Ştefaniuc Olga, şef departament Maria Cojocaru, Prodecan, frecvență de zi Lucia Castraveț, prodecan, frecvență redusă

OBIECTIVULGENERAL AL STAGIULUI DE PRACTICĂ

Practica are ca scop completarea şi adâncirea cunoştinţelor dobândite, familiarizarea studenţilor cu modul de aplicare în entitățile economice, ale administrării publice sau entități din sfera financiar-bancare a cunoştinţelor și abilităților, însuşite și formate în cadrul procesului de instruire; cunoașterea și asimilarea procedurilor de documentare pentru întocmirea unui raport de practică. II

OBIECTIVE SPECIFICE ALE STAGIULUI DE PRACTICĂ Formarea deprinderilor de a desfășura activităţi specifice în domeniile financiar, bancar si de asigurare; Dezvoltarea capacităţii de analiză, evaluare şi sinteză Dezvoltarea capacității de a se integra într-o echipă și de a realiza sarcini individuale și în cadrul unei echipe;

III

COMPETENȚE GENERICE Aplicarea principiilor, normelor si valorilor eticii profesionale în cadrul propriei strategii de muncă riguroasă, eficientă si responsabilă; Identificarea rolurilor si responsabilităţilor într-o echipă si aplicarea de tehnici de relaţionare si muncă eficientă în cadrul echipei; Identificarea oportunităţilor de formare continuă si valorifacare eficientă a resurselor si tehnicilor de învăţare pentru propria dezvoltare.

IV

COMPETENȚE PROFESIONALE Aplicarea cunostinţelor, metodelor, tehnicilor si instrumentelor pentru derularea operaţiunilor si tranzacţiilor economico-financiare, Efectuarea de analize economico-financiare curente pe baza datelor si informaţiilor culese, Descrierea lucrărilor de natură economico-financiară realizate la nivelul entităţilor/organizaţiilor publice sau private, Explicarea lucrărilor de natură economico-financiară realizate la nivelul entităţilor/organizaţiilor publice sau private,

[Tastaţi text]

Ghid privind desfășurarea stagiului practicii de producție

Elaborarea unui studiu referitor la realizarea lucrărilor economico-financiare, Simularea de operaţiuni si/sau tranzacţii financiare, Explicarea planurilor si bugetelor utilizând concepte si metode specifice și aplicarea acestora în cadrul entităţilor publice sau private ; evaluarea critică a modalităţilor de aplicare a planurilor si bigetelor, Schimbarea bazei de practică fără acorduluiconducerii Departamentului și Facultății este strict interzisă. Modificările în ordinul de repartizare a studenţilor-stagiari se efectuează printr-un demers al coordonatorului practicii de specialitate de la facultate, semnat de către Șeful de Departament și Decanul facultăţii, cu specificarea motivului.

DREPTURI ȘI OBLIGAȚII

V

În scopul organizării calitative a practicii, Departamentul numește pentru fiecare student un conducător (mentor). Numirea conducătorilor se consemnează în procesul verbal al şedinţei catedrei şi ordinul decanului facultăţii economice. Înainte de începerea stagiului de practică, coordonatorul consultă studenţii, fiind aduse la cunoştinţă: scopul şi obiectivele practicii, durata şi cerinţele principale, precum şi cerințele de perfectare a raportului de către studenţi la sfârşitul practicii. Pe parcursul practicii, conducătorul asigură studenților suport consultativ şi metodic, organizând convorbiri. Conducătorul vizitează studentul-stagiar, ceea ce sporește eficienţa controlului asupra desfăşurării practicii la entitate. Conducătorul practicii din partea Facultății Științe Economice: -

va verifica activitatea studentului-stagiar; va verifica condiţiile de desfăşurare a practicii de specialitate în entităţile economice; va solicita prelungirea termenului de efectuare a practicii de specialitate, în cazul nerealizării obiectivelor studentul-stagiar; va repartiza, împreună cu decanatul facultăţii, studenţii în entitățile desemnate ca bază de practică; va participa la sesiunea de totalizare a rezultatelor practicii şi evaluarea finală a activităţii studentului-stagiar realizată pe parcursul practicii.

Conducătorul practicii din partea Departamentului Finanțe și bănci: -

va solicita administraţiei entităţii economice de a asigura condiţii de efectuare a practicii de specialitate; va stabili relaţii cu îndrumătorul (mentorul) din entităţile economice şi, în comun, vor elabora programul practicii de producție; va urmări respectarea termenelor şi realizarea obiectivelor practicii; va acorda studentului-stagiar ajutorul metodic necesar; va verifica disciplina şi respectarea normelor securităţii muncii de către studentul-stagiar; va evalua, împreună cu specialistul îndrumător din entităţile economice, realizarea stagiului de practică de către studentul-stagiar;

[Tastaţi text]

Ghid privind desfășurarea stagiului practicii de producție -

va participa la rezolvarea, în caz de necesitate, a problemelor cu care, eventual, se va confrunta studentul în cadrul practicii; va realiza seminarul de instructaj pentru a furniza informaţii studenţilor despre obiectivele şi modalitatea de desfăşurare a practicii de specialitate.

Conducătorul practicii (mentorul) din cadrul entității - partenere este obligat: -

-

să contribuie la alcătuirea planului tematic-calendaristic al practicii; să organizeze studierea regulilor tehnicii securităţii şi protecţiei muncii şi să efectueze instrucţiuni respective; să organizeze o excursie prin întreprindere, să facă cunoştinţă studenţilor cu regulamentul intern şi particularităţile organizării muncii lucrătorilor întreprinderii şi funcţionarilor de secţii; să atragă studenţii la consfătuirile de lucru din întreprindere; să controleze îndeplinirea de către studenţi a regulamentului intern şi în cazul încălcării să ia măsurile corespunzătoare; zilnic să verifice îndeplinirea programului practicii şi mersul întocmirii dării de seamă; sistematic să controleze calitatea însuşirii materialului, înregistrând rezultatele în zilnicul practicii; la sfârşitul practicii să scrie avizul cu privire la îndeplinirea programei practicii de către student, indicând calităţile acesteia.Avizul este confirmat prin semnătura conducătorului întreprinderii şi aplicarea ştampilei.

Studentul-stagiar are dreptul: -

-

să cunoască obiectivele stagiului de practică şi modalităţile de realizare; să se implice activ în elaboraea unui program individual de activitate în dependenţă de nevoile de formare profesională; să propună sugestii vizînd organizarea şi efectuarea stagiilor de practică; să aleagă bazele de efectuare a stagiului de practică din numărul unităţilor cu care sînt încheiate contracte de colaborare; să beneficieze de condiţii corespunzătoare la locul de desfăşurare a stagiului de practică (resurse materiale, informaţionale etc.); să beneficieze de ajutor metodic şi îndrumare din partea administraţiei entităţii economice în care a fost repartizat la practică, a mentorilor din partea agentului economic de aplicaţie, a colaboratorilor Secţiei Dezvoltare curriculară şi evaluare, a coordonatorului practicii de specialitate la facultate, a coordonatorului de la catedrele de specialitate; să realizeze numai sarcinile şi dispoziţiile incluse în programul de practică elaborat de catedrele de specialitate şi aprobat de consiliul profesoral al facultăţii respective; să beneficieze de prelungirea termenului de realizare a practicii de specialitate în cazul în care se invocă motive întemeiate ce au creat impedimente în realizarea prevederilor actualului regulament. În acest caz studentul-stagiar va solicita, printr-un demers adresat decanatului, prelungirea practicii, indicînd motivul, iar decanatul, cu acordul Secţiei Dezvoltare curriculară şi evaluare, va emite un ordin suplimentar.

Studentul-stagiar este obligat: -

să efectueze stagiul de practică în strictă conformitate cu prevederile documentelor reglatorii ale acestei activităţi, realizînd obiectivele în limitele termenului stabilit. În caz de ne-realizare a prevederilor regulamentului fără un motiv argumentat, printr-un demers al decanatului, practica de specialitate va fi repetată fără întreruperea procesului de învăţămînt la universitate;

[Tastaţi text]

Ghid privind desfășurarea stagiului practicii de producție -

-

să efectueze practica de specialitate în unitatea de practică în care a fost repartizat conform ordinului emis de către decanat. Dacă se încalcă prevederile regulamentului fără un motiv argumentat, atunci printr-un demers al decanatului, practica de specialitate va fi repetată fără întreruperea procesului de învăţămînt la universitate; să execute dispoziţiile şi recomandările coordonatorilor stagiului de practică; să respecte regulamentul de organizare internă şi condiţiile de securitate a muncii, conform cerinţelor specifice instituţiei-bază de practică.

[Tastaţi text]

Ghid privind desfășurarea stagiului practicii de producție

VI

PRODUSELE ACTIVITĂŢII STUDENTULUI STAGIAR 1. RAPORTUL Cerinţe pentru elaborarea raportului:  

Perfectarea foii de titlu conform modelului expus în anexa 1; Prezenţa ordinului conducătorului întreprinderii despre acceptarea studentului la practică cu indicarea conducătorului din partea întreprinderii;  Elaborarea planului tematico-calendaristic al practicii de specialitate stabilit cu conducătorul practicii din cadrul catedrei cu termenele privind executarea lui;  Structurarea cuprinsului şi conţinutului raportului conform componentelor:  Introducere;  Capitolele;  Concluzii şi recomandări;  Bibliografie;  Anexe.  Prezenţa avizului conducătorului practicii din partea întreprinderii, semnătura căruia este confirmată prin ştampilă;  Redactarea raportului conform cerinţelor prezentate în anexa 2;  Descrierea activităţilor realizate pe parcursul desfăşurării stagiului de practică conform cerințelor expuse în capitolul VII;  Analiza activităţilor realizate;  Elaborarea şi prezentarea concluziilor şi recomandărilor. Raportul practicii de producție se apreciază în baza unor criterii expuse în Anexa 5.

[Tastaţi text]

Ghid privind desfășurarea stagiului practicii de producție

VII CONȚINUTUL PRACTICII DE PRODUCERE Programa practicii de producție va fi desfășurată în enități publice și private din domeniile1: Denumirea compartimentelor

Nr. crt. 1. 2. 3. 4. 5. 6.

Practica de specialitate în cadrul băncii comerciale Practica de specialitate în cadrul entităţilor economice Practica de specialitate în cadrul companiilor de asigurări Practica de specialitate în cadrul primăriei Practica de specialitate în cadrul Ministerului Finanțelor al Republicii Moldova Practica de specialitate în cadrul serviciului fiscal de stat

7.1. Conţinutul practicii de producţie în cadrul băncilor comerciale: Capitolul I. Caracteristica generală a băncii 1.1. Forma organizatorico - juridică, amplasarea şi adresa juridică a oficiului central şi a filialei, baza legislativă ce reglementează activitatea băncii şi filialei. 1.2. Serviciile prestate de către filială (agenţie) în dependenţă de locul practicii. 1.3. Principalele structuri de activitate: departamente, direcţii, secţii, în cadrul filialei. 1.4. Descrierea unei direcţii (la alegerea studentului) cu indicarea: structura, sarcinile, responsabilităţile, trăsăturile caracteristice, împuternicirile şi obligaţiunile funcţionale, descrierea unei Fişe a postului, interdependenţa cu alte direcţii. 1.5. Respectarea eticii profesionale în deservirea clienţilor. Capitolul II. Conturi bancare, operaţiunile de decontare şi gestionarea lor 2.1. Operaţiuni de casierie. Tipurile de casierii în cadrul filialei, rolul şi modul de lucru al acestora: deschiderea zilei operaţionale, documente obligatorii, evidenţa, responsabilităţile, închiderea zilei operaţionale. Documentarea operaţiunilor de casierii. Controlul efectuării operaţiunilor cu numerarul. Securitatea casieriei bancare. Safeuri individuale pentru clienţi. Deschiderea

şi închiderea

casieriilor de schimb valutar. Stabilirea cursului valutar. 2.2. Operaţiuni cu conturi bancare. Modul deschiderii, modificării, închiderii conturilor curente ale persoanelor fizice şi juridice.Procedura de identificare a clientului. Procedura de identificare a clientului. Clasificarea conturilor. Codul IBAN. Specificul conturilor în lei şi în valută străină. Modul înregistrării şi trecerii la scadenţă a mijloacelor băneşti în/din conturile clienţilor.

[Tastaţi text]

Ghid privind desfășurarea stagiului practicii de producție

Contractul de deschidere a contului pentru persoane fizice şi persoane juridice. Evidenţa şi controlul intern al operaţiunilor conturilor clienţilor. 2.3. Organizarea operaţiunilor de decontare. Tipurile decontărilor efectuate de filiala băncii în monedă naţională şi în valută străină. Tipul documentelor ce sunt utilizate în procesul decontărilor. Modul de perfectare a documentelor de decontare şi repartizării lor conform destinaţiei. Extrasul din cont : modalitatea eliberării pentru persoanele fizice şi persoanele juridice. Eliberarea certificatelor bancare. Carduri oferite de către filială : tipuri, ordinea deschiderii, modificării, închiderii. Transferuri rapide de fonduri: Western Union, Money Gram, Travelex, etc. Modalităţi de derulare a decontărilor. Evidenţa şi controlul operaţiunilor de decontare. 2.4. Depozitele băncii comerciale. Tipuri şi trăsături specifice ale depozitelor persoanelor juridice şi persoanelor fizice. Modul deschiderii, gestionării şi închiderii conturilor de depozit, perfectarea lor documentară. Ordinea calculării şi achitării dobânzilor. Contractul de depozit. 2.5. Riscurile operaţionale. Tipuri, modalităţi de gestiune în cadrul filialei. Capitolul III. Operaţiuni de credit. Documente interne (regulamente, procedure) pe baza cărora se desfăşoară operaţiunile de credit în cadrul filialei. Etapele desfăşurării operaţiunii de creditare: prezentarea cererii şi documentelor necesare, analiza financiară a solicitantului de credit şi perfecţionarea concluziei băncii, încheierea contractului de credit. Modalităţi de asigurare a creditului. Procedura eliberării creditului, deschiderea contului de credit. Graficul de rambursare a creditului şi calculul dobînzei. Comisioanele operaţiunilor de credit: tipuri şi modul de calcul. Controlul intern privind rambursarea şi utilizarea creditului. Sancţiuni şi penalităţi în cazul nerespectării condiţiilor contractuale de credit. Riscul de credit şi metode de gestiune la nivelul filialei. Tipuri de credite acordate şi condiţiile. Capitolul IV. Operaţiunile cu valuta străină, tipul şi modul de organizare. 

Reglementarea efectuării operaţiunilor valutare pentru persoanele juridice.



Modalitatea de efectuare a operaţiunilor prin virament de filială.

[Tastaţi text]

Ghid privind desfășurarea stagiului practicii de producție



Ordinea desfăşurării operaţiunilor valutare a persoanelor juridice.



Controlul intern al operaţiunilor valutare prin virament în cadrul filialei.

Capitolul VI. Rezultatul activităţii şi rapoarte financiare. Sursele principale de formare a veniturilor, direcţii de cheltuieli, formarea profitului, impozitarea. Calculul şi analiza indicatorilor rentabilităţii. Rapoarte financiare perfectate de filială şi modalitatea de prezentare la oficiul central al băncii. Analiza bilanţului şi contului de profit sau pierdere (FIN1, FIN2) , activităţii economico- financiare a băncii pe perioada de 3 ani. În efectuarea analizei mai multă atenţie de acordat direcţiilor ce corespund temei tezei de licenţă.

7.2. PRACTICA DE PRODUCERE ÎN CADRUL ÎNTREPRINDERII va cuprinde următoarele capitole: Capitolul I Caracteristica generală a entităţii Acest compartiment conţine o prezentare a entităţii economice în care studentul a realizat stagiul de practică:  forma organizatorico-juridică a entităţii (societate pe acţiuni, societate cu răspundere limitată, cooperativă, întreprindere individuală sau de stat, gospodărie ţărănească (de fermier);  genurile principale de activitate desfășurate;  amplasarea şi adresa juridică a întreprinderii;  prezentarea informaţiei privind asortimentul producţiei fabricate (realizate), serviciile prestate, clienţii;  prezentarea schematică a structurii de conducere, totodată se va respecta corelaţia logică dintre schema structurii organizatorice şi de conducere a întreprinderii;  descrierea responsabilităţilor personalului cu competenţe decizionale în domeniul gestiunii finanţelor;  cadrul legislativ şi normativ care reglementează activitatea desfăşurată; licenţe etc. Capitolul II. Analiza poziţiei financiare şi a performanţelor entităţii pe o perioadă de 3 ani 2.1. Analiza evoluţiei în dinamică şi a structurii activelor entităţii În procesul de analiză a patrimoniului se vor calcula şi analiza un şir de rate ale structurii activului prin intermediul cărora se determină ponderea fiecărei grupe, subgrupe în suma totală a activelor sau a grupei, a cărei componentă este; se studiază raporturile de proporţionalitate şi echilibru între diferite categorii de active. [Tastaţi text]

Ghid privind desfășurarea stagiului practicii de producție

2.2. Aprecierea evoluţiei în dinamică şi a structurii surselor de finanţare a entităţii În scopul efectuării analizei structurale se vor calcula și analiza rate ale structurii pasivului care reflectă compoziţia resurselor financiare ale entităţii economice, exprimă structura şi politica sa de finanţare. Se va da o apreciere gradului de stabilitate a surselor de finanţare şi a gradului de îndatorare pe termen lung. 2.3. Analiza lichidităţii şi solvabilităţii entităţii În vederea evaluării lichidităţii, solvabilităţii şi a capacităţii de plată a entităţii se vor analiza ratele de lichiditate şi solvabilitate. 2.4. Analiza performanţelor financiare a entităţii În acest scop se analizează mărimea şi evoluţia în dinamică a veniturilor, cheltuielilor, indicatorilor de rezultate financiare şi a ratelor profitabilităţii. 2.5. Analiza fluxului de numerarva include analiza evolutiei si structurii incasarilor si platilor de numerar in total si pe tipuri de activitati ale intreprinderii. Capitolul 3. Managementul financiar al întreprinderii 3.1. Sistemul de relații financiare. Se vor stabili: subiecţii activităţii financiare a întreprinderii,cu specificarea competenţelor decizionale şi/sau departamentele care au ca domeniu gestiunea finanţelor întreprinderii; se va efectua o descriere a relaţiilor financiare ale întreprinderii. 3.2. Impunerea fiscală a întreprinderii şi alte aspecte ale relaţiilor financiare cu statul. Studierea impozitelor şi taxelor pe care întreprinderea le calculează și le transferă în bugetul de stat şi local; analiza perfectării documentare a obligaţiilor faţă de organele statului şi publice locale. 3.3. Analiza politicii de preţ a întreprinderii cu specificarea: tipului pieţei pe care activează întreprinderea; obiectivele politicii de preţ; metodele utilizate de întreprindere la stabilirea preţurilor la produsele sale; strategii şi tactici de preţ utilizate de întreprindere; analiza modului de formare a preţului de livrare (de factură) şi prezentarea structurii acestora. 3.4. Gestiunea riscurilor la întreprindere: identificarea riscurilor financiare în activitatea întreprinderii; analiza metodelor de gestiune a riscurilor; identificarea activităţilor asigurate. 3.5. Politica investiţională a întreprinderii: descrierea succintă a proiectelor de investiții realizate; în ce domeniu au fost investite mijloacele (lărgirea producţiei, modernizarea ei, hârtii de valoare, sfera neproductivă ş.a.); indicarea surselor de finanţare a proiectelor investiţionale. 3.6. Politica de dividend la întreprindere. Se va specifica:tipul politicii de dividend; analiza politicii de dividende cu ajutorul indicatorilor (rentabilitatea acţiunii, profit la o acţiune, gradul de acoperire a dividendelor cu profitul obţinut). 3.7. Prognozarea şi planificarea financiară a întreprinderii: se vor specifica metodele de planificare și prognozare utilizate la întreprindere; cine (funcţia) se ocupă de planificarea financiară; tipurile planuri se întocmesc la întreprindere (operative, tactice, strategice); măsurile întreprinse pentru realizarea planurilor elaborate. [Tastaţi text]

Ghid privind desfășurarea stagiului practicii de producție

3.8. Controlul financiar: prezentarea periodicităţii controlului financiar intern la întreprindere; analiza eficienţei controlului financiar. În concluzii vor fi formulate generalizări privind situaţia economico-financiara a entităţii. Ca surse pentru analiza poziţiei financiare şi a performanţelor entităţii vor servi: Situațiile financiare pentru cel puțin 3 ani, care se vor anexa la raportul de practică.

7.3. CONŢINUTUL PRACTICII DE PRODUCŢIE ÎN CADRUL COMPANIILOR DE ASIGURARE: Capitolul 1. Caracteristica generală a companiei de asigurare - Structura organizatorică a societăţii de asigurare; -

Examinarea reţelei de filiale şi reprezentanţe ale companiei de asigurare;

-

Caracteristica tipurilor de asigurări prestate de compania de asigurare;

-

Programul de reasigurare a companiei;

-

Baza normativă şi juridică de activitate a societăţii de asigurare. E necesară examinarea actelor legislative şi a celor normative care reglementează diferite aspecte ale activităţii societăţii de asigurare: fondarea, funcţionarea şi lichidarea companiei de asigurare. Analiza reglementării de către stat a activităţii de asigurare în Republica Moldova (obţinerea avizului prealabil al CNPF şi licenţierea activităţii de asigurare, monitorizarea indicatorilor financiari ai companiilor de asigurare de către autoritatea de supraveghere etc.).

Capitolul 2. Prezentarea unui studiu de caz – la alegere (asigurări de bunuri, persoane, financiare şi răspundere civilă), vor fi redate pornind de la situaţiile reale, în modul următor: a) prezentarea cazului (împrejurări, părţi implicate, reflectare în dosarul de daună); b) constatare (organe de competenţă, acte întocmite); c) evaluarea pagubei; d) stabilirea şi plata despăgubirii; Studiile de caz vor fi ilustrate cu documente şi se vor formula concluziile ce se impun. Se recomandă participarea masterandului, cu acordul companiei de asigurare, în comisiile de constatare a unor cazuri asigurate. Capitolul 3. Analiza activităţii financiare a companiei de asigurare

[Tastaţi text]

Ghid privind desfășurarea stagiului practicii de producție

-

analiza primelor încasate şi a despăgubirilor achitate de compania de asigurări în dinamică pentru ultimii 4-5 ani, pe total şi pe tipuri de asigurări;

-

analiza veniturilor companiei de asigurare în structură şi dinamică;

-

analiza cheltuielilor companiei de asigurare în structură şi dinamică;

-

analiza rezultatelor financiare ale companiei;

-

rentabilitatea unor tipuri de activităţi (operaţiuni) şi a companiei în întregime;

-

analiza rezervelor şi a fondurilor de asigurare.

7.4. CONŢINUTUL PRACTICII DE SPECIALITATE ÎN CADRUL PRIMĂRIEI Capitolul 1. Caracteristica generală a Primăriei 1.1. Date generale privind

localitatea (amplasare geografică, istoric, număr de locuitori,

potențial economic etc.); 1.2. Obiectul de activitate și structura organizatorică a Primăriei şi atribuţiile funcţionarilor; 1.3. Legislaţia în baza căreia îşi desfăşoară activitatea Primăria.

Capitolul 2. Analiza procesul bugetar la nivelul Primăriei 2.1. Prezentarea competenţelor şi responsabilităţilor în procesul bugetar la nivel local; 2.2. Descrierea etapelor procesului bugetar și a calendarului bugetar la nivel local; 2.3. Descrierea surselor de formare a bugetului local; 2.4. Descrierea cheltuielilor finanțate din bugetul local; 2.5. Analiza structurală și în dinamică a veniturilor și cheltuielilor bugetului local în perioada ultimilor 3-4 ani.

Capitolul 3. Impozite şi taxe locale – componentă importantă a bugetului local 3.1. Descrierea categoriilor de impozite şi taxe colectate în cadrul Primăriei satului; 3.2. Analiza evoluției cotelor impozitelor şi taxelor locale în în perioada ultimilor 3-4 ani.

7.5. CONŢINUTUL PRACTICII DE SPECIALITATE ÎN CADRUL MINISTERULUI FINANȚELOR Capitolul 1. Prezentare generală a Ministerului Finanțelor 1.1. Structura şi activitatea Ministerului Finanţelor; 1.2. Misiunea, funcțiile subdiviziunii ministerului în care studentul a desfășurat practica de producție și atribuțiile personalului din cadrul acesteia; [Tastaţi text]

Ghid privind desfășurarea stagiului practicii de producție 1.3. Baza normativ - legislativă de activitate a subdiviziunii/ subdiviziunilor ministerului în care studentul a desfășurat practica de producție.

Capitolul 2. Analiza procesului bugetar la nivelul Ministerului Finanțelor 2.1. Descrierea generală a etapelor procesului bugetar și a calendarului bugetar; 2.2. Prezentarea competenţelor şi responsabilităţilor Ministerului în procesul bugetar la nivelul componentelor bugetului consolidat central: bugetul de stat, bugetul asigurărilor sociale de stat, fondurile asigurărilor obligatorii de asistență medicală și ale bugetului consolidat local: bugetele unităților administrativ teritoriale de nivelul I și II; 2.3. Prezentarea competenţelor şi responsabilităţilor subdiviziunii/subdiviziunilor ministerului în care studentul a desfășurat practica de producție în cadrul procesului bugetar; 2.4. Analiza în structură și în dinamică a veniturilor și cheltuielilor bugetului public național în perioada ultimilor 3-4 ani. Capitolul 3.Perspective şi direcţii de perfecţionare a procesului bugetar în cadrul Ministerului Finanțelor 3.1. Analiza principalelor măsuri recente de reformă în procesul bugetar; 3.2. Propuneri de perfecționare a procesului bugetar.

7.6.

CONŢINUTULPRACTICII DE SPECIALITATE ÎN CADRUL SERVICIULUI FISCAL DE STAT

Capitolul 1. Structura organizatorică şi de conducere a Inspectoratului Principal de Stat/ Inspectoratului Fiscal Teritorial -

istoria Inspectoratului Fiscal Principal de Stat/ Inspectoratului Fiscal Teritorial;

-

baza normativ - legislativă de activitate a Inspectoratului Fiscal Principal de Stat/ Inspectoratului Fiscal Teritorial;

-

structura de conducere a Inspectoratului Fiscal Principal de Stat/ Inspectoratului Fiscal Teritorial;

-

misiunea, funcțiile subdiviziunii/subdiviziunilor în care studentul a desfășurat practica de producție și atribuțiile personalului din cadrul acesteia/acestora.

Capitolul 2. Analiza contribuţiei impozitelor la formarea veniturilor bugetare -

efectuarea controalelor fiscale şi analiza rezultatelor obţinute;

-

analiza încasărilor la bugetul consolidat pentru diferite tipuri de impozite;

-

analiza sumelor calculate şi achitate la bugetul public naţional de către Inspectoratului Principal de Stat/ Inspectoratului Fiscal Teritorial.

[Tastaţi text]

Ghid privind desfășurarea stagiului practicii de producție Capitolul 3. Perspective şi direcţii de perfecţionare a sistemului de colectare a impozitelor şi taxelor -

eficientizarea activităţii Serviciului Fiscal de Stat;

-

acţiunile de cooperare internaţională – metode de îmbunătăţire a activităţii serviciului fiscal;

-

Inspectoratului Fiscal Principal de Stat/ Inspectoratului Fiscal Teritorial.

[Tastaţi text]

Ghid privind desfășurarea stagiului practicii de producție

Anexa 1

UNIVERSITATEA DE STAT DIN MOLDOVA

Facultatea Ştiinţe Economice Departamentul „Finanţe şi Bănci”

RAPORT privind efectuarea practicii de producţie la _____________________________________________________ (denumirea entităţii/instituţiei financiar-bancare, publice)

Prenumele, numele studentului________ Grupa _____________________________

Conducător ştiinţific Prenumele, numele _______________

Chişinău, 2016

[Tastaţi text]

Ghid privind desfășurarea stagiului practicii de producție Anexa 2 Cerinţe referitoare la redactarea raportului de practică Redactarea raportului de practică trebuie să corespundă următoarelor cerinţe:



Raportul de practică se editează computerizat pe hîrtie albă, format A4, pe o singură parte a foii.



Raportul de

practică se perfectează folosindu-se fontul Time New Roman cu

dimensiunea de 12 pt. Spaţiul între rînduri este de 1,5 intervale. Textul se nivelează după ambele cîmpuri laterale. 

Paginile raportului au următorul cîmp: în stănga – 30mm , sus- 25mm, în dreapta – 15 mm, jos – 25 mm.



Titlul capitolelor sunt scrise cu litere majuscule (font 14-16 pt., bold, centrat), a paragrafelor- cu litere mici, în afară de prima literă ( font 14 pt., bold. Central). După denumirea capitolului se pune punct. Capitolele se numerotează prin cifre romane.



Fiecare capitol începe cu pagină nouă.



Toate tabelele, formulele, figurile (desene, diagrame etc.) se numerotează indicînduse numărul capitoluli şi numărul de ordine a acestuia. De exemplu, Tabel 1.2 (tabelul doi din capitolul întîi).



Denumirea tabelului se amplasează deasupra tabelului, iar a figurii sub- figură. În mod obligatoriu este necesar de indicat unităţile de măsură.



Formulele/ecuaţiile vor fi centrate, iar numerotarea acestora se va plasa la sfirşitul rîndului. Explicaţia simbolurilor utilizate se prezintă sub formulă în ordinea în care ele urmează. Modele de prezentare şi numerotare a tabelelor, figurilor şi formulelor sunt prezentate în Anexa 9.



Dacă tabelul nu poate fi plasat pe o singură pagină, continuarea acestuia va începe cu indicarea ,,Continuarea tabeluli 2.1”. Denumirea coloanelor în cazul dat nu se respectă, indicîndu-se doar numărul acestora.



Toate paginile raportului de practică se numerotează, începînd cu pagina de titlu şi terminînd cu ultima pagină, fără a admite lipsa acestora sau repetarea lor.Pe pagina de titlu nu se pune numărul paginii. Numărul paginii se indică pe câmpul din dreapta paginii, jos.



În mod obligatoriu se utilizează literele cu diactritice specific limbii române (ă, â, î, ş, ţ şi majusculele lor).



Nu sunt acceptate prescurtări ale cuvintelor.

[Tastaţi text]

Ghid privind desfășurarea stagiului practicii de producție



Nu se admit însemnări, corecţii, conturi de litere, ştersături, pete, adăugari la pagină etc.



Imprimarea pe hîrtie trebuie să fie calitativă.



Raportul de practică se copertează într-un singur exemplar în mapă cu copertă incoloră.



Raportul de practică trebuie să fie expus într-un limbaj professional, evitîndu-se greşeli gramaticale. Frazele trebuie sa fie concise şi clare .



Expunerea materialului în raportul de practică se face de la persoana a treia, folosindu-se un limbaj impersonal.

[Tastaţi text]

Ghid privind desfășurarea stagiului practicii de producție Anexa 3

Grila de evaluare a desfășurării stagiului practicii de producție Descriptori de performanţă Descrierea activităţilor conform planului stabilit

Analiza activităţilor prevăzute de curriculă şi plan Prezentarea concluziilor, sugestiilor

Perfectarea raportului

Aprecierea de către coordonator Susţinerea publica a raportului de practica

Foarte bine (10-9)

Bine (8-7)

Satisfăcător (6-5)

este descrisă detaliat fiecare activitate şi componentele proceselor studiate

Descrierea incompletă (circa 75%) a activităţilor şi a componentelor proceselor studiate

Descrierea incompletă (circa 50%), confuză a activităţilor şi a componentelor proceselor studiate

Este prezentată o analiză complexă a activităţilor şi a componentelor practicii conform criteriilor stabilite Sunt prezentate sugestii referi-toare la eficienti-zarea activităţilor desfăşurate şi argumentarea acestora Este perfectat conform rigorilor stabilite în curricula practicilor

Analiza parţială a activităţilor şi a componentelor proceselor studiate sau nu este respectată structura Sunt prezentate sugestii referitoare la eficientizarea activităţilor desfăşurate dar lipseşte argumentarea acestora Este perfectat conform rigorilor stabilite în curricula practicilor, dar cu unele abateri

Analiza superficială a activităţilor şi a componentelor proceselor studiate, fără respectarea structurii Sunt prezente sugestii superficiale şi neargumentate referitoare la activităţile desfăşurate Este perfectat , dar nus respectate rigorile stabilite în curricula practicilor

Nu corespunde cerinţelor stabilite în cuuriculă

Foarte bine

Bine

Satisfacator

Nesatisfacator

Prezentare bună, laconică, completă, expusă într-un limbaj profesional. Răspunsurile sunt corecte, complete şi laconice la întrebările comisiei.

Prezentare bună. Raspunsuri corecte, partial complete la intrebarile comisiei

Prezentare slabă.

Prezentare slabă.

Raspunsuri corecte doar la unele intrebari

Răspunsuri evazive, incorecte la majoritatea întrebărilor formulate de comisie

Nesatisfăcător Lipseşte descrierea activităţilor, şunt enumerate superficial doar unele activităţi sau nu corespun-de planului Lipseşte analiza activităţilor şi a componentelor proceselor studiate

Lipsesc sugestii şi concluzii sau nu corespund planului

Nota finală pentru raportul de practică se formează ca o medie aritmetică a notelor acordate pentru fiecare descriptor de performanţă.

[Tastaţi text]

Ghid privind desfășurarea stagiului practicii de producție

Anexa 4 FORMULAR* de evaluare a studentului stagiar de către mentorul practicii Numele, prenumele studentului _________________________________________________ Entitatea în care realizează stagiul de practică _____________________________________ Adresa ____________________________________________________________________ Mentor _______________________________ ___________________________________ (numele, prenumele) (funcţia) Telefon ___________________________ e-mail __________________________________ Vă rugăm să evaluaţi studentul stagiar, urmând caracteristicile de mai jos şi să-i acordaţi un calificativ, după cum urmează: foarte bine, bine, satisfăcător, insuficient. Criteriul

Conţinutul criteriului

1. Calitate şi responsabilitate

În ce măsură stagiarul a efectuat activităţile atribuite pe parcursul stagiului, a dovedit responsabilitate în rezolvarea sarcinilor; a manifestat responsabilitate faţă de propria persoană prin însuşirea bunelor practici din entitate; a demonstrat capacităţi de a identifica, analiza şi a soluţiona probleme. În ce măsură stagiarul a contribuit la îmbunătăţirea activităţii sale; a manifestat curiozitate profesională în rezolvarea sarcinilor formulate de către mentor şi dorinţă de a învăţa. În ce măsură stagiarul a stabilit relaţii pozitive cu cei din entitate; a demonstrat capacităţi de a se exprima corect şi concis, atât verbal, cât şi în scris, şi de a şti să asculte; a manifestat capacităţi de a interacţiona cu tact în raport cu personalul din entitate. În ce măsură stagiarul a respectat programul de lucru al entităţii, a fost disciplinat, a respectat regulamentul de ordine interioară, a manifestat promtitudine în înştiinţarea mentorului de absenţă. În ce măsură stagiarul a avut o ţinută corectă şi a manifestat comportament adecvat; capacităţi de a menţine confidenţialitatea şi de a fi demn de încredere; a contribuit la promovarea bunului renume al Universităţii de Stat din Moldova, prin comportament corespunzător.

2. Iniţiativă şi creativitate

3. Capacitatea de a activa în echipă şi abilităţi de comunicare 4. Punctualitate, disciplină.

5. Comportament general.

Foarte bine

Calificativul SatisfăBine cător

Observaţii suplimentare (dacă sunt)

Data __________________

Semnătura mentorului ____________________

*Acest formular este completat de mentorul din cadrul entităţii în agenda de practică [Tastaţi text]

Insuficient